Head of Asset Management (m/w) 80 - 100%

Für unsere Tochtergesellschaft, die Fortuna Investment AG, suchen wir eine/n Head of Asset Management. Als Finanzdienstleisterin übernimmt die FORTUNA Investment Fondsleitung nebst Vermögensverwaltungsmandaten die Verwaltung Fonds in der Schweiz.

Das erwartet dich

• Du verantwortest den Bereich Asset Management der Fortuna Investment AG, arbeitest eng in der Geschäftsleitung zusammen und trägst einen entscheidenden Beitrag zur Positionierung, strategischen Weiterentwicklung und zum Wachstum des Geschäfts bei


• Du verantwortest ein Vermögen bestehend aus diversen Anlagefonds und Mandaten in der Höhe von ca. CHF 2 Mrd.


• Du führst qualitative und quantitative Analysen von selektierten Investments durch, beachtest Portfoliorisiken und überwachst die Portfolio Manager Tätigkeiten


• Du arbeitest mit diversen Bereichen im Unternehmen zusammen, z.B. der globalen Investment-Unit, dem Country CIO, Strategischen Asset Allocation Team & Risk Management


• Du führst und entwickelst ein Team von 4 Investmentspezialisten und Analysten

Das bringst du mit

• Du hast mindestens 5-8 Jahre Erfahrung im Portfolio Management, ESG Investment und Research


• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Managen von diversen Asset-Klassen mit dem Fokus Schweiz (Aktien, Obligationen, Investmentfonds und Derivate) und ausgewiesener Track Record beim Management von Investmentfonds und Mandaten


• Du verfügst über einen Hochschulabschluss, idealerweise mit betriebswirtschaftlicher oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung, Weiterbildung im Bereich Asset Management (z.B. CFA) von Vorteil


• Du hast die Fähigkeit, mit Executives auf Augenhöhe zu kommunizieren und nachhaltige Stakeholder-Verbindungen aufzubauen, sowohl lokal wie auch international


• Deine sehr guten Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift, runden dein Profil ab

Dein Arbeitsort

Soodmattenstrasse 10, 8134 Adliswil

Deine Benefits

• Arbeitswelt

  Innovationkultur: Kontinuierliche Verbesserung wird aktiv gefördert und von dir mitgestaltet.

  Fit im Job

  Unser Generali Running Team, vergünstigte Fitnessabos und Gesundheitsberatung.



• Ferien

  Bei uns hast du 6 Wochen Ferien, unabhängig der Hierarchiestufe.

  Weiterbildung

  Gezielte Karriereentwicklung sowie ein attraktives Aus- und Weiterbildungsangebot.



• Flexible Arbeitszeit

  Förderung moderner Arbeitsweisen wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Teilzeit.

  Familie & Beruf

  14 Wochen Mutterschaft, -10 Tage Vaterschaftsurlaub und subventionierte Kinderkrippe.

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Dein nächster Schritt

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Wir, Generali

Wenn man als Unternehmen den Unterschied im Leben von Menschen ausmachen will, dann gilt das selbstverständlich auch für die Belegschaft. Denn wir sind überzeugt: Was gut für unsere Mitarbeitenden ist, ist auch gut für unser Unternehmen. Und unsere Mitarbeitenden, das sind heute rund 2'000 Kolleginnen und Kollegen, die sich jeden Tag mit vollem Einsatz den Bedürfnissen unserer Kunden widmen.Die Zukunft braucht Versicherungslösungen einer neuen Generation. Was uns darum wichtig ist: Immer in Bewegung zu bleiben. Vorauszudenken und sich mit der Zeit zu entwickeln. Ein verantwortungsbewusster Impulsgeber zu sein für Menschen und Gesellschaft. Und immer das Ziel vor Augen zu haben, mit einfachen und persönlichen Versicherungslösungen das Leben unserer Kunden zu bereichern. So sind wir. Das ist GeneraliEinstiegsmöglichkeitenGute GründeDeine Bewerbung

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