La direction des systèmes d'information (DSI) a la responsabilité des applications et du parc informatique des Hôpitaux universitaires de Genève (HUG). Elle gère, crée et intègre plus de 400 applications sur 10'000 postes, 1'000 serveurs et ce pour plus de 10'000 collaborateurs/trices des HUG avec une disponibilité 24h/24h et 7j/7j.
Dans le cadre de ses missions :
- la DSI gère un système d'information RH pour les HUG et 7 autres institutions genevoises ainsi qu'un ERP performant pour les processus logistiques et financiers ;
- la DSI crée, en collaboration étroite avec tous les professionnels de la santé, un dossier patient informatisé performant et riche en fonctionnalités participant au rayonnement des HUG ;
- la DSI intègre aussi bien les équipements du quotidien que des installations biomédicales de pointe ainsi que des applications spécialisées pour tous les plateaux médico-techniques.
Son métier est de soutenir les activités quotidiennes et de bâtir le futur d'un hôpital moderne et performant, selon les axes stratégiques des HUG et en s'appuyant sur les meilleures pratiques et les standards les plus exigeants.
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Nombre de postes1Mois de l'offreAvril 2019DépartementDirection et services communsService / Lieu de travailDirection des systèmes d'information - support applicatifTaux d'activité100%Classe16Type emploiCDDsi CDD, nombre de mois5 mois, renouvelableType de postePoste(s) existant(s)Délai de dépôt de candidature14/05/2019Entrée en fonctionA convenirDemande de renseignementsM. R. Breches, responsable de groupe au domaine patient, Tél. 022 372 85 07Responsable RHM. D. Grond, responsable des ressources humainesAdresseAucun dossier papier ne sera acceptéOffreInterne et externeDate de début16/04/2019Date de fin14/05/2019No de l'annonce9769Cahier des chargesLe/la futur-e titulaire devra principalement participer au déploiement d'applications institutionnelles et plus particulièrement :
- organiser les plans de formation, former les utilisateurs-trices aux applications informatiques institutionnelles ;
- rédiger les manuels utilisateurs-trices. les documentations de support, et descriptions des applications ;
- élaborer des plans de test sur les applications informatiques ;
- assurer le support utilisateurs-trice de 2ème niveau sur les applications informatiques institutionnelles ;
- assurer un service de piquets et être éventuellement amené-e à travailler en horaires de nuit/week-end.
Le/la futur-e titulaire devra avoir:
- un certificat de formateur/trice d'adultes, un CFC en informatique ou équivalent ainsi qu'une formation complémentaire de «Formateur d’adultes» ;
- de l’expérience dans le développement de solution informatique ;
- une compétence organisationnelle forte.
Le/la futur-e titulaire devra avoir à son actif au minimum cinq années de pratique de support utilisateurs-trices informatique de 2ème niveau ainsi que la connaissance des applications informatiques dans un contexte hospitalier.
Il/elle devra posséder une capacité d'écoute, d'apprentissage et à enseigner de façon autonome.
La maîtrise des outils bureautiques et de la langue française est indispensable.
De la disponibilité, flexibilité, rigueur ainsi qu'une facilité d'expression et de rédaction sont également exigés dans le cadre de la fonction.
Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Votre dossier de candidature doit comporter une lettre de motivation, votre curriculum vitae, les copies de diplômes et de certificats de travail. LI-MAN