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HR Manager 80-100%

Inseriert am: 02.07.2019

HR Manager 80-100%


ID #616492| Lohnspanne: ab 110000 bis 110000 CHF | Raum Solothurn | Dauerstelle | HR | HR Bereichsverantwortung, HR Leitung | HR Bereichsleiter(in) / HR Manager(in), HR Business Partner(in), HR Leiter(in) | Industrie


Sind Sie eine unternehmerisch denkende Person mit Erfahrung im strategischen HR-Projektmanagement? Verfügen Sie über breite HR Erfahrung im Industrieumfeld? Sind Sie versiert im Umgang mit Social Media? Dann bewerben Sie sich für diese spannende Position!

Unser Kunde ist ein weltweit tätiges, produzierendes Industrieunternehmen mit Hauptsitz im Raum Solothurn. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für die Firma einen strategisch tätigen HR Manager 80-100% mit Industrieerfahrung. Der Arbeitsort ist mit dem Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.


Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:



  • Sie sind dem CFO unterstellt und führen das kleine HR Team fachlich

  • Sie entwickeln die HR-Prozesse weiter und setzen ein modernes HRM um

  • Sie unterstützen und beraten die Geschäftsleitung und das Kader in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen

  • Sie sind verantwortlich für die Rekrutierung der Kaderpositionen

  • Sie erstellen ein Konzept für ein unternehmensweites Personalmarketing und setzen dieses um 

  • Sie stellen mit Ihrem Team die Salär- und Personaladministration sicher

  • Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Koordination innerbetrieblicher Aus- und Weiterbildungen


Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:



  • Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (vorzugsweise in Betriebswirtschaft) und/oder einer Weiterbildung im HR

  • Sie verfügen über fundierte Erfahrung im operativen sowie strategischen HR, in der Führung sowie im Projekt- und Prozessmanagement

  • Sie haben Erfahrung im Bereich Personalmarketing insbesondere auch mit Social Media

  • Sie kennen sich im Industrieumfeld aus

  • Sie haben Muttersprache Deutsch und können sich in Englisch verständigen

  • Sie sind eine humorvolle, kommunikative und kollegiale Führungsperson, die sich in einer Männerdomäne wohlfühlt

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