Le département d'exploitation offre des prestations hôtelières, logistiques et techniques nécessaires au bon fonctionnement de l'ensemble de l'institution.
Le service maintenance et exploitation est un prestataire de service dont la mission principale est, grâce à la présence sur chaque site de collaborateurs de différents corps de métier, d'assurer la maintenance du patrimoine hospitalier composé d'équipements médicaux et logistiques, d'immeubles et de leurs installations.
Le secteur Energie a pour mission d’assurer le suivi et le contrôle des énergies consommées (gaz, mazout, électricité) et produites (chaleur, électricité photovoltaïque) pour tous les sites HUG. Il œuvre également sur des projets d’optimisation des installations ou de développement de nouvelles sources d’énergies.
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Nombre de postes1Mois de l'offreSeptembre 2019DépartementDépartement d'exploitationService / Lieu de travailService maintenance et exploitation / site de Cluse-RoseraieTaux d'activité100%Classe17Type emploiCDIType de postePoste(s) transformé(s)Délai de dépôt de candidature01/10/2019Entrée en fonction1er janvier 2020Demande de renseignementsM. F. Guignet, responsable du secteur Energie, Tél. 022 372 32 15Responsable RHMme V. Bersier, responsable des ressources humainesAdresseAucun dossier papier ne sera acceptéOffreInterne et externeDate de début03/09/2019Date de fin01/10/2019No de l'annonce10121Cahier des chargesL’ingénieur-e spécialiste en technologies énergétiques participe à l’établissement et la mise en œuvre d’une politique énergétique des HUG en conformité avec les stratégies fédérales et cantonales tout en tenant compte des spécificités hospitalières.
Il/elle analyse les consommations et le fonctionnement des techniques de production et distribution de chaleur (vapeur, eau chaude sanitaire, chauffage, eau surchauffée, huile thermique), de froid (positif, négatif), d’électricité et d’eau. Sur la base de ces analyses, il/elle formule des concepts et propositions d’améliorations, les met en œuvre avec les secteurs concernés et en assure le suivi énergétique et la validation des économies réalisées.
Il/elle suit et fait appliquer les normes et réglementations en vigueur dans son domaine et adapte sa mission en conséquence.
Il/elle participe à l’amélioration continue du secteur et du service en prenant part à l’élaboration des directives, procédures et projets.
Il/elle assure la suppléance dans la gestion de la comptabilité énergétique et refacturation aux tiers (établissement des conventions, des décomptes et projets de facture).
Diplôme d’ingénieur-e HES dans le domaine d'activité ou diplôme jugé équivalent.
Formation complémentaire de chef-fe de projet.
Personne de terrain ayant un excellent sens relationnel et une bonne capacité d’écoute.
Compétences reconnues d’expert-e et de chef-fe de projet dans son domaine d’activité
Sens aigu de l’organisation et de la planification du travail, rigueur et discipline dans le suivi des dossiers, aisance rédactionnelle.
Faculté de conceptualisation, esprit d’analyse et de synthèse, attitude proactive orientée client.
Bon sens de la négociation, capacité confirmée de gestion de projet.
Capacité à fédérer et animer une équipe multidisciplinaire.
Bonne maîtrise des techniques de son secteur d'activité.
Bonne maîtrise des outils bureautiques Microsoft, bonne connaissance orale et écrite de l’anglais, connaissance de l’allemand un atout.
Expérience de 5 ans dans un poste similaire.
Expérience de 2 ans dans la conduite de projets.
Une expérience en milieu hospitalier est un atout important.
Horaires réguliers.
Disponibilité pour le service de piquet de direction.
Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Votre dossier doit comporter une lettre de motivation, votre curriculum vitae, les copies de vos diplômes et certificats de travail.LI-MAN