Descriptif du poste
Gestion du personnel temporaire - Soutien administratif aux Business Partner (allocations familiales, contrat de travail, entrées-sorties des collaborateurs, certificats de travail, divers courriers) - Organisation des journées d'introduction des nouveaux collaborateurs - Réponse aux questions formulées par téléphone et au guichet RH - Participation à l'organisation de manifestations - Gestion de la caisse RH
Votre profil
Employé/e de commerce avec certificat assistant/e RH - Quelques années d'expérience professionnelle ainsi qu'une première expérience dans les RH - Langue maternelle allemande avec de très bonnes connaissances du français - Très à l'aise avec les outils informatiques, connaissances de SAP un atout - Personne dynamique, proactive, débrouille, autonome, résistante au stress, diplomate
Informations sur le poste
Lieu de service: Fribourg Type de contrat: temporaire 8 mois Entrée en fonction: février 2019