Job Detail

Die SKAN AG ist ein Schweizer Unternehmen mit Sitz in Allschwil/BL. 1968 gegründet, zählt SKAN zu den Pionierfirmen in den Fachbereichen Reinraumausrüstungen und Bau von Isolatoren für die pharmazeutische Industrie. Innovative Produkte, kundenspezifische Lösungen sowie eine leistungsfähige Dienstleistungs- und Serviceorganisation haben SKAN zu einem Marktführer und wichtigen Partner der Industrie und Forschungslaboratorien werden lassen.

  Aufgaben

• Erstellen von Elektro- und Pneumatikschemata sowie Dispositionen


• Koordination der Installateure in unserer Montagehalle


• Enge Zusammenarbeit mit den Automatisierungsingenieuren, Projektleitern sowie den Mitarbeitenden der Materialwirtschaft und Konstruktion


• Auslegung, Entwicklung und Konstruktion von elektrotechnischen Anlagen mit EPLAN P8


• Erstellen von E/P Schemata


• Erstellung von Stücklisten, Kabellisten und Verkabelungsunterlagen unserer Anlagen


• Erstellen von Ausschreibungsunterlagen


• Abnahme der Schaltschränke bei unseren Lieferanten


• Beaufsichtigung und Koordination der Installationsarbeiten in unserer Montagehalle


• Teilnahme an Projektbesprechungen und Reviews mit dem Kunden und dem Projektteam


• Mitverantwortung für die Funktionalität und Machbarkeit des Anlagensystems

  Hardskills

• Grundausbildung als Elektroplaner mit einer Weiterbildung (z.B. zum Elektrotechniker HF/FH)


• Mehrjährige Berufserfahrung


• Fundierte Erfahrung als Elektroplaner mit EPLAN P8


• Sicheren Umgang mit MS-Office und EDVSystemen


• Deutsch und gute technische Englischkenntnisse

  Softskills

• Klare Kommunikation


• Kompententer Auftritt gegenüber unserer Kunden


• Strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Flexibilität


• Flair für technische Abläufe im Anlagenbau

  Wir bieten

• Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur


• Freiraum für Ideen


• Teilnahme an Sport und Freizeitangeboten


• Förderung durch Weiterbildung, insbesondere an unserer SKAN Academy


• Intensive und joborientierte Einarbeitung


• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien


• Offene Kommunikationspolitik


• 5 Wochen Ferien und Möglichkeit auf weitere Ferientage

Haben wir Sie angesprochen? Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an .
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Nicole Müller, HR Business Partner.