HR Business Partner (m/w) 80-100% Standort St. Gallen und Heiden

Arbeitsort: Klinik Stephanshorn  | St. Gallen 

Besetzung per: 1. Mai 2021

Anstellungsart: Unbefristet  

Referenznummer: 10398 

Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir uns mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt.

IHRE AUFGABEN

• Beratung und Unterstützung der Linienmanager in allen Personal- und Führungsfragen


• Zusammen mit der Linie verantwortlich für die Rekrutierung aller Berufsgruppen einer Klinik


• Analyse von HR-Daten und-Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung von geeigneten Massnahmen in Zusammenarbeit mit Linienvorgesetzten


• Enge Zusammenarbeit mit dem HR Shared Service Center (Personaladministration und Lohnverarbeitung)

IHR PROFIL

• Weiterbildung zur HR Fachfrau bzw. zum HR Fachmann 


• Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Funktion sowie in der HR-Beratung


• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit vernetzter Denkweise sowie ausgeprägter Dienstleistungsorientierung


• Gute SAP-Kenntnisse, versierter Umgang mit MS-Office


• Freude an der Arbeit an zwei Standorten, was Mobilität und Flexibilität voraussetzt

In dieser Funktion sind Sie als HR Business Partner (m/w) in den Hirslanden Kliniken Stephanshorn in St. Gallen und Klinik Am Rosenberg in Heiden tätig. Sie arbeiten sowohl selbstständig als auch gemeinsam im Team und stehen im engen Austausch mit dem HR Shared Service Center in Glattpark, Zürich. Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen und kompetenten Arbeitsumfeld. Es erwartet Sie zudem eine moderne Infrastruktur, fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere neuen Mitarbeitenden werden systematisch und umfassend in ihre neuen Aufgaben eingeführt. Die physische, emotionale und mentale Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegt uns besonders am Herzen. Auch deshalb sind wir seit 2018 mit dem Qualitätslabel "Friendly Work Space" zertifiziert und setzen uns laufend neue Ziele. 

Für zusätzliche Informationen steht Ihnen Peter Knechtli, Lead HR Business Partner Ostschweiz unter T +41 71 282 75 39 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per Email berücksichtigen können. Bitte bewerben Sie sich daher ausschliesslich online über dieses Tool.