Job Detail

Der Bereich People Services unterstützt die Unternehmer-Generalagenturen von Zurich Schweiz in HR- und Salärthemen. Wir suchen eine dynamische, dienstleistungs- und verbesserungsorientierte Persönlichkeit. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Kontakt zu internen Fachexperten sowie eine enge Zusammenarbeit mit unserem Fach- und Dienstleistungsbereich.

Was Sie tun

• Analyse und Identifikation von zukünftigen Anforderungen des Bereichs People Services in enger Zusammenarbeit mit der Leiterin People Services


• Weiterentwicklung strategischer Pläne im Bereich People Services


• Leitung und/oder Unterstützung in Projekten in enger Zusammenarbeit mit den Fachspezialisten HR und Salär sowie internen und externen Ansprechpersonen


• Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen


• Operative Mitarbeit in Projekten und Prozessen, auch bei Ressourcenengpässen

Was Sie mitbringen

• Kaufmännische Grundbildung mit Weiterbildung im Bereich HR und/oder Salär oder Gymnasium/Berufsmaturität mit 2 Jahren Berufserfahrung im Fachbereich oder in der Branche (auch HR-Quereinsteiger sind willkommen)


• Erfahrung in Projektmanagement und IT Affinität 


• Can-Do-Mentalität, Innovationsgeist sowie Fokus auf kontinuierliche Weiterentwicklung


• Zahlenaffine, dienstleistungsorientierte und verantwortungsvolle Persönlichkeit


• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und hohe Flexibilität


• Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich), Italienisch und/oder Französisch von Vorteil

Ihr Kontakt

Talent Acquisition Consultant: Mélina Carnal(076 355 32 23)

Zusätzliche Informationen

Teilzeit: 60%

Arbeitsort: Zurich, Oerlikonx%. #LI-REMOTE (in Weiss)

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben.

Gerne können Sie uns bei einem persönlichen Kennenlernen von Ihrer Motivation überzeugen.

Wer wir sind

Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen.

Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53‘000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitieren Sie von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steigen Sie bei uns ein und werden Sie Teil dieser Kultur.  

Information für Personalvermittler

Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für Ihr Verständnis.