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Für ein Unternehmen in Zürich suchen wir:

HR Transformation Manager , Stadt Zürich/ Zürichsee - jobimpuls.ch

HR Transformation Manager (100%)

Aufgaben:

• Eigenständige Leitung von bereichsübergreifenden Transformationsprojekten im Personalbereich


• Koordination von cross-funktionalen Supportteams aus den Bereichen People/HR, Finance/Controlling und Kommunikation, sowie fallweise externe Berater.


• A-Z Verantwortung für die Koordination der jeweiligen Projektstreams – von der Projektkonzeption bis zur Sicherstellung der Umsetzung. Typische Phasen dabei sind


• Koordination der Initiativenentwicklung inkl. Business Cases, Umsetzungspla?nen und Kommunikationskonzepte


• Steuerung und Tracking der Maßnahmenumsetzung


• Stärkung der effektiven Zusammenarbeit zwischen der Landesgesellschaft und der Liberty-Konzerneben

Anforderungen:

• mind. 5 Jahre fundierte Erfahrung im Begleiten von Veränderungsprozessen mit einem soliden Hintergrund in Personalprozessen


• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit HR Weiterbildung oder Projekt Mgmt Zertifizierung, kombiniert mit Erfahrung im ähnlichen Umfeld


• Deutsch und Englisch fliessend 


• flexibler Ansatz zur Problemlösung, verbunden mit dem Wunsch, in einem dynamischen Umfeld pragmatische Lösungen zu erarbeiten


• Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und auf allen Ebenen innerhalb einer Organisation zu kommunizieren**

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