Job Detail

Mitarbeiter/in im Kompetenzzentrum der Fachstelle Hörsehbehinderung und Taubblindheit 50%, Zürich

Inseriert am: 03.05.2021

Als Dachorganisation setzt sich der Schweizerische Zentralverein für das Blin-
denwesen SZBLIND für Menschen mit Sehbehinderung, Hörsehbehinderung
und Taubblindheit ein.
Zur Ergänzung unseres Teams in Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinba-
rung eine/n selbständige/n


Mitarbeiter/in im Kompetenzzentrum


der Fachstelle Hörsehbehinderung und


Taubblindheit 50%


Ihre vielseitige Aufgabe



  • Betreuung der Infostelle für gehörlose Menschen mit Sehbehinderung / Usher-
    Syndrom

  • Zusammenarbeit mit dem SGB-FSS: Teilnahme an bestimmten Sitzungen und
    Projekten, um das Thema Taubblindheit einzubringen

  • Im Gehörlosenwesen über die Hörsehbehinderung und Taubblindheit sensibili-
    sieren: Vorträge halten, Teilnahme an ausgesuchten nationalen Veranstaltungen
    wie der Deafmesse oder dem Youth Day

  • Organisieren und Durchführen von verschiedenen Kursen zum Thema Hörsehbe-
    hinderung und Taubblindheit für unsere Freiwilligen und für andere interessierte
    Personen

  • Mitarbeit bei verschiedenen Projekten des Kompetenzzentrums


Ihr breit gefächertes Profil



  • Abschluss als Gebärdensprachlehrer/in oder Gebärdensprachausbilder/in oder
    Erwachsenenbilder/in

  • Einige Jahre Berufserfahrung im Kurswesen oder in der Öffentlichkeitsarbeit

  • Offene Persönlichkeit, die unkompliziert Kontakt zu Menschen knüpft

  • Gebärdensprache als Muttersprache oder sehr gute Gebärdensprachkenntnisse

  • Französischkenntnisse sind von Vorteil


Unser attraktives Angebot



  • interessante, vielseitige Tätigkeit in einem aufgestellten Team

  • sorgfältige, fachspezifische Einführung

  • sehr angenehmes Arbeitsklima verbunden mit fortschrittlichen Anstellungsbe-
    dingungen (flexible Arbeitsformen wie Homeoffice, Weiterbildung etc.)
    und guten Sozialleistungen

  • eigenes Büro beim SGB-FSS in Zürich (Binz)


Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
bis am 31. Mai 2021 in elektronischer Form an Frau Sabrina Ruch, Leiterin Human
Resources, ruch@szblind.ch.
Für Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Kompetenzzentrums, Frau Tina Aeschbach,
per Video-Telefonie auf Vereinbarung sowie unter aeschbach@szblind.ch, gerne zur
Verfügung.
Erste Bewerbungsgespräche finden am 8. Juni 2021 in Lenzburg statt.
www.szblind.ch
www.taubblind.ch

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