Job Detail

Leiter/in Logopädie 80%

Inseriert am: 13.07.2021

Leiter/in Logopädie80%



  • Per sofort oder nach Vereinbarung



  • Therapien

  • Standort Bruderholz,Liestal


Ihre Aufgaben



  • Als Leiter/in Logopädie sind sie verantwortlich für das therapeutische Angebot und Sicherstellung des definierten Qualitätsstandards

  • Sie sind verantwortlich für die fachliche und organisatorische Weiterentwicklung des logopädischen Angebots und der Behandlungsabläufe in einem motivierten und aufgeschlossenen Team

  • Fachliche und personelle Führung von 7 Mitarbeiter/innen

  • Sicherstellung des interdisziplinären Informationsaustausches mit anderen Therapien, Pflegenden, Ärzten, und Angehörigen


Ihre Qualifikation



  • Sie verfügen über einen Bachelor oder Masterabschluss in Logopädie oder einer gleichwertigen Ausbildung mit EDK-Anerkennung

  • Berufserfahrung in der klinischen Logopädie von Vorteil

  • Gute Deutschkenntnisse

  • Sie sind eine flexible, teamfähige und motivierte Persönlichkeit


Unser Angebot



  • Es erwartet sie ein motiviertes und aufgeschlossenes Team

  • Eine interessante Stelle mit interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem modernen und zukunftsgerichteten Spital

  • Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns am Herzen


Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung.

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Simone Hostettler, Leiterin Therapien, gibt Ihnen gerne Auskunft unter +41 61 436 26 68

Stellenreferenz 7309








HR Dienstleistungszentrum T: 41 (0) 61 553 70 70 www.ksbl.ch

Ein Versprechen, das uns verbindet.


menschlich - verantwortlich - unternehmerisch


Arbeiten beim KSBL


Das Kantonsspital Baselland (KSBL) mit seinen drei Standorten Bruderholz, Laufen und Liestal stellt mit seinen rund 3'500 Mitarbeitenden die medizinische Grundversorgung von rund 280'000 Menschen im Baselbiet sicher.


Mehr über den Arbeitgeber KSBL erfahren

An unseren Standorten in Liestal und Bruderholz steht je eine Kita zur Verfügung.Wir bieten vielseitige Vergünstigungen an, von denen Sie profitieren können.Wir bieten 5 Wochen bezahlte Ferien pro Jahr inkl. Zusatzferientage nach Vollendung des dritten Dienstjahres.Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.Bei beruflichen oder privaten Problemen erhalten Sie Unterstützung auch von neutraler Stelle.

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